Зачыніць аб'яву

Яна была ў чэрвені змянілася па ўласным жаданні Ціма Кука, форма, у якой ён будзе атрымліваць грошы ў якасці выканаўчага дырэктара. Кук адмовіўся ад гарантыі пэўнай кампенсацыі на аснове акцый, якая цяпер прысуджаецца яму на аснове вынікаў Apple. Як высветлілася, у 2013 годзе ён страціў з-за гэтага чатыры мільёны долараў (80 мільёнаў крон)...

Усё выявілася ў папярэдні праспект (інфармацыя аб каштоўных паперах і інш. для патэнцыйных уладальнікаў каштоўных папер, якую неабходна прадстаўляць перад кожным сходам акцыянераў) для Камісіі па каштоўных паперах і біржам ЗША (SEC).

Першапачаткова Цім Кук павінен быў атрымаць адзін мільён абмежаваных акцый у два этапы, гэтыя дзве велізарныя выплаты залежалі толькі ад таго, ці застанецца ён яшчэ супрацоўнікам Apple, але Кук адмовіўся і размеркаваў усю суму на дзесяць гадоў, калі яму выплацяць пэўная колькасць акцый па выніках кампаніі.

Каб атрымаць поўную долю, Apple павінна быць у верхняй траціне індэкса S&P 500, які лічыцца стандартным паказчыкам эфектыўнасці фондавага рынку ЗША. А паколькі Apple не дасягнула гэтай мэты, Цім Кук страціў 7 акцыі, якія ў канцы жніўня каштавалі 123 мільёна долараў, а цяпер каштуюць 3,6 мільёны долараў.

Зрэшты, страта чатырох мільёнаў выканаўчаму дырэктару каліфарнійскай кампаніі, напэўна, ня надта пашкодзіць. Кук мае права на ганарар у памеры 4,25 мільёна долараў за ўвесь мінулы год, а астатнія акцыі, якія ён не страціў і былі яму выплачаны, цяпер каштуюць больш за 40 мільёнаў долараў. У цэлым у гэтым годзе Цім Кук склаў прыкладна 898 мільёнаў крон.

У гэтым годзе топ-мэнэджэры Apple маглі атрымаць максімальны бонус, які азначае падвоенае іх гадавое ўзнагароджанне, а гадавы заробак таксама быў павялічаны для асобных удзельнікаў - з 800 875 долараў да XNUMX XNUMX долараў. Акрамя Кука такое абнаўленне атрымалі Пітэр Опенгеймер, фінансавы дырэктар, Джэфры Уільямс, аперацыйны дырэктар, Дэніэл Рычыа, які ўзначальвае абсталяванне, і Эдзі К'ю, які курыруе ўсе онлайн-сэрвісы.

.